LULEÅ. För åttonde året i rad delade Centrum för personal och utveckling ut sitt pris ”Guldettan”. Årets vinnare blev IT-företaget FDT AB i Luleå.
- Det känns mycket bra att få detta pris, säger Kent Fors, vd på FDT i Luleå.
Föreningen ”Centrum för personal och utveckling har funnits ända sedan 1921. Den startades av Kerstin Hesselgren, Sveriges första kvinnliga riksdagsledamot och yrkesinspektör.
- Men ”Guldettan” är ett pris som är speciellt bara för företag i Norrbotten. ”Kerstinpriset” delas ut rikstäckande, säger Merja Kenttäla, vice ordförande på CPU-Centrum för personal och utveckling. Årets vinnare av ”Guldettan” är automatiskt nominerade till ”Kerstinpriset” som delas ut senare i år.
”Berömvärda insatser”
Merja Kenttälä berättar att de varje år skickar ut ett brev till bland annat handelskammaren, kommunen, länsstyrelsen och företagarna. Sen får de i sin tur komma med förslag till företag som de tycker ska bli nominerade till ”Guldettan”. Priset delas ut till det företag som utfört ”berömvärda insatser för att utveckla och främja arbetslivet i Norrbotten”.
Ett tiotal företag var i år nominerade. Men det var alltså IT-företaget FDT AB i Luleå som vann årets ”Guldetta”. I juryns motivering står ”FDT är ett företag med visioner och engagemang som skapar förutsättningar för delaktighet och utveckling av personalen. De har en helhetssyn på individen för att främja balansen mellan arbete och fritid”.
- Vi jobbar mycket med att försöka skapa en bra balans mellan arbete och fritid. Med en aktiv fritid får man automatiskt ett aktivt arbetsliv också, säger Kent Forss.
En tavla
En av företagets 15 anställda är Marina Wallgren, säljare på FDT AB.
- Det som är bra med oss är bland annat att vi gör saker på fritiden, tränar, går ut och äter med mera. Den kombinationen gör att det är roligt att gå till jobbet.
Förutom äran får årets vinnare av ”Guldettan” en fin tavla med juryns motivering på.
- Den ska vi hänga upp i entrén, säger Kent Forss.